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1. Position
Position Title: Technical Manager
2. Position purpose (A brief statement indicating the basic purpose of the position)
? This position is leading the PCS technical team in China to provide
the technical support to assist
the projected business targets PCS China market. The position is also
responsible for the capability development that including the FTE
planning, training and the technical support needed from other teams.
 
3. Major tasks and responsibilities of position (max. 8 key topics)
? ? lead the technical team to implement sales strategies to optimize
growth, market share and
? profitability to meet or exceed BMS short and long-term business
objectives
? plan and arrange the resource, technical training to the technical
and sales team across China.
? Adapt the latest technology for the China market development
? Leading and training the technical team to a professional team with
good skills on material recommendation, mold trial, trouble shooting,
complaint handing, new biz and project development
? Actively organize the techdays, seminars and conferences in order to
promote BMS and PCS
? Be the window person to connect other technical community within PCS
and BMS
? Collect and consolidate the technical and industries’ information for
whole China
? To maintain and build good relationships with customers.
? Find new market opportunities.
4. Value added to the success of the company - what are the main objectives of the function?
? Communicate others’ countries or regions technical specialist to
consolidate key accounts/ industries and application information
? Marketing; market survey, initiate and realize new project with new
customer
? Cost controlling;
? Reporting; monthly report
? Technical support; quality problem management, trial, process
optimization, parts/mold designing, CAE interface, color matching,
customer training and etc.
 
6. Work relations (List the most important work relationships with internal and external partners/
customers)
External:
Customers, Global/Local key accounts, Industry Association, association,
OEM, ODM
Internal:
CR
RBS APAC
RBS Area Manager
RBS Sales force in responsible area
Technical Specialist
PSM
Global / Regional Key Account Managers (KAM)
global technical team
 
7. Qualifications (Education, skills, experiences and personal characteristics necessary for success
in this position)
? Minimum 15 years technical experiences preferably in polymer
industry, Engineering Plastic industry is preferred, very strong experience on spot technical problem solving ability
? Fluency in spoken / written English and Mandarin
? Bachelor Degree in chemical or business discipline
? Proactively implement of company’s strategies and plan
? Very sound knowledge in customers, competitive products, applications
and processes.
? Strong ability to communicate effectively with all levels internally
and externally

工作經(jīng)驗(yàn)：15年同行工作經(jīng)驗(yàn)

薪 金 35K左右/月薪